O pozici
Strategické HR je pro nás standardem, ve kterém se neustále posouváme. Jsme společností po úspěšné transformaci se stanovenými procesy a firemní kulturou. Aktuálně procházíme výrazným růstem spojeným s aktivitami Geetoo Holding a změnami s nimi souvisejícími.
Abychom posunuli na další laťku optimalizaci procesů v celém oddělení, hledáme parťáka pro zaměstnance a vedení, který do inovací půjde s námi a a zajistí realizaci našich strategických projektů s dlouhodobým dopadem. K tomu potřebujeme strategického partnera se zkušeností v budování a rozvoji všech oblastí HR.
Kdo bude váš team leader?
„Hledám odvážného partnera, který se s námi pustí do strategických změn a posune naše HR na novou úroveň. Věříme, že inovace začínají u lidí, a chceme společně budovat prostředí, kde HR není jen podporou, ale i klíčovým faktorem růstu firmy a spokojenosti zaměstnanců,“ Kristýna Leniczká (HR&Ops Director).
Jaká bude vaše role?
Zastřešení všech oblastí HR
- Recruitment a HR brand.
- Personální administrativa a wellbeing.
- L&D a Talent Development.
Strategie a analýza
-
Budete zohledňovat čísla a analyzovat data ze všech oblastí HR (benefity, evaluace, onboarding, talent development a další).
-
Zrealizujete plány a taktiky fungování s důrazem na špičkovou kvalitu.
Inovace a rozvoj
-
Dostanete prostor navrhovat a implementovat inovativní řešení v rámci celého oddělení.
-
Stanete se motorem strategických projektů, které budou reflektovat růst, budoucnost firmy i dlouhodobé dopady na kulturu společnosti a strategické řízení.
Spolupráce a komunikace
-
Budete strategickým partnerem pro vedení a podporou pro všechny zaměstnance.
-
Zajistíte transparentní komunikaci a spravedlivý přístup ke všem zaměstnancům.
Jak si vás představujeme?
- Máte dlouholeté zkušenosti v oblasti řízení HR oddělení.
- Dokážete propojit péči o zaměstnance a jejich spokojenost s řízením zaměřeným na výsledky, procesy a data pro efektivní růst společnosti.
- Máte zkušenosti s budováním HR a řízením oddělení ve firmách různých velikostí.
- Jste schopni přispívat k pozitivní atmosféře, transparentně komunikovat a spravedlivě řídit s respektem ke všem zaměstnancům.
- Ovládáte angličtinu minimálně na úrovni B2.
- Řidičský průkaz je výhodou.
Benefity
Dovolená
Ke standardním 20 dnům dovolené přidáváme dalších 10 dnů osobního volna. Ty lze strávit se svými dětmi, na dovolené nebo doma v posteli, pokud aktuálně nejste fit.
Wellbeing
V Geetoo si lze vybrat mezi Cafeterií a kartou Multisport. Každý pak může svou mentální pohodu podpořit online psychoterapií. Na jízdu po městě pak dáváme budget na Bolt.
Vzdělávání
Vzdělávání je vytesáno v naší DNA a podpoříme v něm každého, dává-li to smysl. Studentům VŠ dáváme prostor, aby se mohli během zkoušek řádně připravit.